NOTIFICATION ANNOUNCEMENT

通知公告

关于举办杭州市第十八届青工“五小” 活动的通知

发布时间：2014-07-29 09:23:01

杭团联〔2014〕 24 号

各区、县（市）科技局、团委、青联，相关直属企业、重点联系企业团（工）委：

为进一步贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，发挥我市职业青年在创新驱动发展战略中的生力军作用，通过开展技术革新、发明创造和献策献计活动，激发职业青年爱科学、讲科学、用科学的热情，培养职业青年的创新精神和实践能力，为企业的自主创新和我市的经济转型升级、城市治理贡献力量，共青团杭州市委、杭州市科学技术委员会、杭州市青年联合会决定联合开展杭州市第十八届青工“五小”科技创新创效活动。现将有关事项通知如下：

一、参加对象

国有企业、非公企业青年职工，在杭高校大学生。

二、活动主题

勇做改革创新排头兵服务城市跨越新发展。

三、活动时间

2014年5月1日—9月30日。

四、组织领导

成立杭州市第十八届青工“五小”活动组委会（见附件1)，活动组委会下设办公室（设在团市委青工部），负责日常工作。

五、活动内容

1．举办“青年科技大讲堂”活动

市级“青年科技大讲堂”由活动组委会主办，相关区、县（市）、直属企业团（工）委承办。活动期间，在全市范围内举办市级“青年科技大讲堂”10场；基层级“青年科技大讲堂”由各区、县（市）、直属企业团工委主办，要求具有一定的参与面和普遍性，每家基层团组织全年开展“青年科技大讲堂”不少于1场。

“青年科技大讲堂”可以邀请知名专家、学者、教授和优秀的科技青年代表，面向不同领域的职业青年，围绕“创新驱动”建设，介绍科技前沿动态，普及科技创新理念，传授科技创新知识，在全市职业青年中努力营造良好的学习氛围。

２．评选青工“五小”科技创新成果

围绕“自主创新、节能降耗、创效增收、城市治理”主题，在全市职业青年中征集“五小”（小发明、小革新、小改造、小设计和小建议）科技创新成果。

（1）参加资格。凡年龄在35周岁以下的青年职工、在杭高校大学生，自2012年6月以来创作的“五小”科技成果，均可参加评选。如以青年集体名义申报，集体成员的平均年龄和主要负责人的年龄应在35周岁以下。

（2）申报内容。申报内容为包括两个方面：一是企业青工立足本职岗位，围绕企业技术改造、工艺革新、节能减排主题进行的小发明、小革新、小改造；二是广大青年围绕我市创新驱动发展战略和“西湖金奖进青年·2014”活动所涉及的“城市文化遗产保护问题”、“城市生态环境问题”、“城市流动人口问题”、“城市交通问题”和“城市教育问题”等五大主题（具体见杭团联〔2014〕14号《关于举办“西湖金奖进青年·2014”活动的通知》文件，可在西子青年网公告栏下载）提出的小设计和小建议。申报的项目可以是已经投产并取得经济效益的成果，也可以是具有应用价值和市场前景的小项目，涉及城市治理的小设计和小建议可同时申报“西湖金奖”和青工“五小”科技创新成果。

（3）参评办法。青工“五小”科技创新成果项目参评办法原则上采取基层单位推荐、技术部门审核、团组织上报的方式进行，对于个人申报的项目由活动组委会初审。组委会将邀请专家组成评委会，本着“公平、公正、择优”的原则，对申报的项目进行评审。“西湖金奖”项目参评办法具体见杭团联〔2014〕14号文件。

（4）奖项设置。设青工“五小”科技创新成果一等奖3名、二等奖5名、三等奖10名，分别奖励2000元、1000元、500元。根据参赛作品质量，评出专家提名奖、优胜奖若干名，根据各单位的组织情况，评出优秀组织奖10名。“西湖金奖”活动奖金另设，具体见杭团联〔2014〕14号文件。

3．评选十佳“青年科技创新能手”

开展杭州市第五届十佳“青年科技创新能手”评选活动，

评选各行业中爱岗敬业、技能精湛、创新能力出众、创新业绩突出的优秀青年10名。每人奖励1000元，并通过各类媒体对市级“青年科技创新能手”的创新故事、创新成果进行报道，进一步扩大青工“五小”活动在全市职业青年中的影响力。

（1）参评资格。凡年龄在35周岁以下的青年职工，能熟练掌握本岗位各项技能，勤于钻研，善于创新，在新产品、新技术、新发明研发和企业自主创新、技术改革方面有突破、有成果的均可参加评选。

（2）评审方式。采取基层单位推荐、组委会初审、专家组评审的方式进行。组委会将邀请专家组成评审组，通过召开评审答辩会，对候选人进行综合评定。答辩会的时间、地点另行通知。

六、申报材料

各区、县（市）、相关局（公司）团（工）委要认真做好青年科技大讲堂、青工“五小”创新成果、青年科技创新能手三个项目的材料申报工作。申报材料的要求具体如下：

1．青年科技大讲堂

开课计划表（见附件2）1份。可以申报市级或基层级，申报场次不少于1场。

2．青工“五小”科技创新成果

（1）申报表（见附件3）1份；

（2）项目简介1份，要求3000字以内，内容包括项目概况和主要创新点、申报集体或个人基本情况、科技成果形成过程、经济效益和应用前景等；

（3）相关照片3—5张，包括创新成果、研发过程、开发团队。“西湖金奖”活动申报材料要求具体见杭团联〔2014〕14号文件。

3．青年科技创新能手

（1）申报表（见附件4）1份；

（2）参与科技创新活动个人书面材料1份，要求字数2000字以内。

七、相关要求

1．提高认识。开展青工“五小”活动是引导广大职业青年参与我市创新驱动发展战略和城市治理的生动载体，是激励青工岗位成长和岗位奉献的有效形式，是推动企业技术进步和自主创新的重要举措。希望各区、县（市）、相关直属企业团（工）委提高认识、狠抓落实、务求实效，广泛动员我市各行业青年职工积极参与到活动中来，努力提高创新能力，积极申报创新项目，为我市经济社会发展贡献青春力量。

2．认真组织。要求各区、县（市）、相关直属企业团（工）委认真组织好青年科技大讲堂活动，并会同当地科技局或企业相关部门对申报的青工“五小”项目和推荐的青年科技创新能手进行预选和把关，把一批真正优秀的“五小”创新成果、城市治理金点子和青年创新人才推荐到活动组委会。要求申报的“五小”项目必须从“小”处入手，立足小改小革，不得申报企业的大型科研攻关项目；对于推荐的青年科技创新能手，要求具有较强的科研创新能力，有独立研发的科技创新成果或发明、实用新型专利者优先。

3．营造氛围。各区、县（市）、相关直属企业团（工）委要充分利用开展青工“五小”活动这一契机，大力宣传创新理念，积极营造创新氛围，引导青年献计献策，掀起青工参与科技创新活动的高潮。要借助报纸、网络、电视、微博、微信等媒体平台，对优秀的青工“五小”成果和青年科技创新能手进行宣传报道，通过典型引路，激发广大青工发明创造的热情，引导职业青年立足岗位，爱学习、善思考、勤实践、创佳绩。

4．按时申报。请各区、县（市）、相关直属企业团（工）委靠前部署工作，及时申报材料。其中青年科技大讲堂开课计划表的申报截止时间是5月20日；青年科技创新能手的申报截止时间是7月31日；青工“五小”科技创新成果申报截止时间为8月15日。请各单位将相关材料的电子版报送至电子邮箱：hzqg@vip.163.com，同时，将纸质版材料寄送至团市委青工部，地址：上城区平海路61号，邮编：310006。

对于各单位组织开展青工“五小”活动的情况，将列入本年度综合考评。未尽事宜，请与团市委青工部余思杰联系，联系电话（传真）：87025737。

附件：1.杭州市第十八届青工“五小”活动组委会成员名单

2.杭州市2014年度青年科技大讲堂开课计划表

3.杭州市第十八届青工“五小”科技创新成果申报表

4.杭州市2014年度青年科技创新能手申报表

共青团杭州市委

杭州市科学技术委员会

杭州市青年联合会

2014年4月 28 日

附件1

杭州市第十八届青工“五小”活动

组委会成员名单